新浪微博线上HR实习生招聘

实习介绍

新浪微博中学部门，担任线上HR实习生，协助招聘微博中学逐浪小记者

岗位职责

1、通过互联网形式（如QQ社群，微博、抖音评论区等），招聘中学小记者团队；

2、参与HR团队能力提升培训；

岗位要求

1、具备强执行力、强沟通能力以及强责任心；

2、有上进心，希望积攒大厂实习经验，提升自己的就业竞争力；

3、了解并熟悉互联网社交平台。

福利待遇

1、新浪微博HR专业指导和培训（系统方法论培训，获取人力资源行业专业理论指导和实战技能）；

2、新浪微博总部实习证明（总部直接发送，高含金量）；

3、表现优异，可获得微博线下实习生内推资格（少数内推渠道之一，机会难得）；

4、一段深度的项目实训经历（涵盖项目优质成果和迭代过程）；

5、不定期微博周边奖励。

申请岗位(选1~2项)

岗位说明

 1、助理实习生协助项目负责人，跟进项目日常工作；要求每周15小时在岗工作时间；

 2、组员，按照需求，进行招聘工作，并参与能力提升培训；要求每周12小时在岗工作时间；

 3、小组长，带领组员推进日常工作；要求每周15小时在岗工作时间.

时间及待遇说明

     岗位完成考核均提供实习证明，项目助理、小组长提供管理岗位津贴，同时对于能力、时间要求更高。

这是一次极其宝贵的实习机会，大厂平台+专业培训+实习证明+深度项目实训，助力你的职场第一步！

六、报名方式

扫描下方二维码即可报名

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回复关键词“新浪”点击链接报名

七、联系方式

QQ交流群官方1群

报名成功后，务必扫码加入微博线上HR实习生官方交流群，领取实习手册并参与培训。